top of page
_edited.png)
建設業働き方改革応援プロジェクト
建設業の未来を守る。
.png)
建設業界を人が集まる魅力的な業界にするために
建設業のブランディングや
働き方改革を推進する取り組みを行っています。
.png)
.png)
_edited.png)
の ３つのアプローチ
調査
01
現場のリアルな声を聞く・集める
現場で働く人 々の長時間労働や担い手不足の
原因、対策等の声を集める活動をします。
分析
02
3種の企業診断
働き方改革対応状況を企業単位で診断。統計による診断で他社と比較した立ち位置や2年目以降の成長率も診断します。
選択
03
解決手法の選択肢提供
自社の課題に対して最善の解決手法を選択肢として提供。課題抽出→対策への着手を最短で可能にします。
.png)
この解決手法の選択肢が
メーカー様の生産性向上の商品にあた ります
生産性向上を求める土木技術者だけに
メーカー様の商品を
見ていただくことが可能です
.png)
ConFlexは、産学官が連携し一体となって
建設業を守る活動を行っています。
bottom of page